orav loader

Öğretmen Akademisi Vakfı

Öğretmen Akademisi Vakfı, öğretmenlerin mesleki ve kişisel gelişimlerini destekleyerek, çocukların nitelikli eğitime erişim hakkını koruma amacıyla 2008 yılında Garanti BBVA tarafından kuruldu.

Çocukların gelişiminde ailelerinden sonra en büyük sorumluluğu üstlenen, dolayısıyla toplumların sosyal ve kültürel dönüşümünde büyük izi olan öğretmenlerin, mesleklerinde daha başarılı olabilmek için sürekli bir gelişim içinde olması gerekiyor.

Bu sorumluluğun farkında ve hayat boyu öğrenmeye, gelişime açık öğretmenlerimizin, ihtiyaç duydukları gelişim alanlarında onlara destek sunabilmek birincil misyonumuz.

Bu doğrultuda, kaynaklarımızı en etkin biçimde kullanarak, öğretmenlerin ve eğitim yöneticilerinin, mesleki ve kişisel gelişimlerine destek verecek eğitim programları tasarlıyor, projeler geliştiriyor ve bu çalışmalarımızla öğretmenlerimizin daha donanımlı eğitimciler olmasına katkı sunmaya çalışıyoruz.

Meslektaştan meslektaşa öğrenme modelimiz ve 15 yıldır Türkiye’nin tüm illerinden bir araya geldiğimiz 368.652 öğretmenimizle yürüttüğümüz çalışmalardan elde ettiğimiz deneyimle, ülkemizin hizmet içi eğitim modelini daha ileriye taşımayı amaçlıyoruz.

Amacımız, çağımızın gerektirdiği evrensel öğrenme metotlarına hakim öğretmenlerimizle, çocuklarımızın 21. Yüzyılın gerektirdiği zihinsel, sosyal, duygusal ve dijital becerilere sahip bireyler olarak yetişmesine katkı sunmak.

Saha deneyimimiz, düzenli olarak yürüttüğümüz ihtiyaç analizi anketlerimiz ve öğretmenlerimizden gelen geri bildirimlerle, programlarımızı sürekli güncelliyor, yeni çalışma alanları belirliyor, Vakıf olarak da kendimizi sürekli gelişime açık tutmaya çalışıyoruz. 

Misyonumuz

Misyonumuz

Mevcut olanakları ve kaynakları en etkin biçimde kullanarak, öğretmenlerin ve ülkede eğitim sorumluluğunu üstlenmiş tüm bireylerin mesleki ve kişisel gelişimlerine destek verecek projeler oluşturup yürütülmesiyle, öğretmenliğin özel bilgi, beceri ve tutum gerektiren bir meslek olarak toplum algısında hak ettiği değere ulaşmasına ve onların geleceğe yön veren nesillerin yetiştirilmesinde liderlik etmelerine katkı sağlamak.

Vizyonumuz

Vizyonumuz

Öğretmenlerin mesleki ve kişisel gelişimi alanında Türkiye’nin en etkin ve üretken sivil toplum kuruluşu olmak.

Kilometre Taşlarımız

2008
  • 2008 Yılında Garanti BBVA tarafından kuruldu.
  • Öğretmenin Sınırı Yok Projesi kapsamında Millî Eğitim Bakanlığı ile İş Birliği Protokolü imzalandı.
2009
  • Öğrenen Lider Öğretmen eğitimleri verilmeye başlandı.
  • 1. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi gerçekleştirildi.
2010
  • 2. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi gerçekleştirildi.
  • EYGEP- Eğitim Yöneticisi Geliştirme Programı geliştirildi.
  • eKampüs uzaktan eğitim altyapısı üzerinden eğitimler verilmeye başlandı.
2011
  • 3. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi gerçekleştirildi.
  • eKampüs uzaktan eğitim altyapısı üzerinden eğitimler yaygınlaştırıldı.
2012
  • 4. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi gerçekleştirildi.
  • • Lise Öğrenen Lider Öğretmen eğitimi geliştirildi.
2013
  • DOW iş birliğinde Öğretmenin Kimyası Projesi başladı.
  • Elim Sende Projesi başladı.
  • JP Morgan desteğiyle 1000 okul müdürüne EYGEP eğitimi yapıldı.
2014
  • Çözüm Odaklı İletişim Eğitimi geliştirildi.
  • ICF Türkiye iş birliği ile Eğitime Destek Geleceğe Yatırım Projesi başladı.
  • Okulda Avrupa Birliği Değerleri Projesi’ne dahil olundu.
  • ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri başladı.
2015
  • Millî Eğitim Bakanlığı ile ikinci kez İş Birliği Protokolü imzalandı.
  • Adel – Faber Castell iş birliğinde Yaratıcı Çocuk Yaratıcı Beyin Projesi başladı.
  • Etiketsiz Eğitim Projesi başladı.
  • ÖRAV Eğitim Şenliği İstanbul’da yapıldı.
  • 2. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
2016
  • ÖRAV, Aflatoun International Türkiye Partneri oldu.
  • Garanti BBVA iş birliğinde 5 Taş Sosyal ve Finansal Liderlik Projesi başladı.
  • Eğitimde Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Projesi’nde kadın öğretmenlere liderlik ve girişimcilik eğitimleri verildi.
  • 2. Eğitim Şenliği Ankara’da yapıldı.
  • 3. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
2017
  • ÖRAV’a Birleşmiş Milletler Ekonomik ve Sosyal Konseyi (ECOSOC) tarafından Özel Danışmanlık Statüsü verildi.
  • ÖRAV, Avrupa Birliği Şeaık Kaydını tamamladı.
  • ÖRAV, Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesini (Global Compact) imzalayarak Sürdürülebilir Kalkınma Amaçlarına yönelik çalışma taahhüdü verdi.
  • TANAP – Öğretmenin İzinde Projesi başladı.
  • 3. Eğitim Şenliği Eskişehir’de yapıldı.
  • 4. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
2018
  • 5. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi yapıldı.
  • ABD Büyükelçiliği Hibe Programları desteği ile STEM Öncüleri Projesi başladı.
  • Erasmus+ Projeleri TIEREF ve e-Teach başladı.
  • eKampüs uzaktan eğitim platformu yenilendi.
  • UNDP ve Limak iş birliğinde Türkiye'nin Mühendis Kızları Lise Programı başladı.
  • 4. Eğitim Şenliği Adana’da yapıldı.
  • • 5. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
  • ABD Ankara Büyükelçiliği desteğiyle ‘’STEM Öncüleri'' Projemiz başladı.
2019
  • BAYER iş birliği ile 365 Gün Teneüste Sağlık Projesi başladı.
  • ANGİKAD iş birliği ile Hayalimdeki Eğitim Buluştayı yapıldı.
  • eKampüs eğitim üssümüz oldu, tüm eğitim programlarımızı uzaktan eğitim tasarımıyla güncelledik.
  • Pandemi Döneminde Günlük Pratikler, Algı ve Eğitim İhtiyaçları araştırma raporumuzu yayınladık.
  • MEB iş birliği protokolümüz yenilendi.
  • 5. Eğitim Şenliği Samsun’da yapıldı.
  • 6. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
2020
  • Yüz yüze programların uzaktan eğitim kurguları hazırlandı.
  • Garanti BBVA iş birliğinde Mesafe Tanımayan Öğretmenler Projesi başladı.
  • Çevrimiçi Eğitimde Etkili Ders Tasarımı Eğitimi tasarlandı.
  • Coca Cola iş birliğinde Yarınım Kız kardeşim Projesi başladı.
  • 6. Eğitim Şenliği Çevrimiçi yapıldı.
  • 7. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
  • Öğretmenlerin Mesleki ve Kişisel Gelişim Eğitimlerine Eğirim Tercihi araştırma raporumuz yayınlandı.
2021
  • Millî Eğitim Bakanlığı ile üçüncü İş Birliği Protokolü imzalandı.
  • 6. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi yapıldı.
  • DOW iş birliğinde Sürdürülebilir Çevre Okuryazarlığı projesi başladı.
  • ABD Büyükelçiliği Hibe Programları desteği ile Doğa Eğitiminde STEM Uygulamaları Projesi başladı.
  • Algida Türkiye iş birliğinde Kalpten Kalbe Mutluluk Sınıfı Projesi başladı.
  • 7. Eğitim Şenliği Çevrimiçi yapıldı.
  • 8. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
  • Biçimlendirici Değerlendirme, Aktif Öğrenme, Denizel Biyoçeşitliliğin Korunması, Yeni Öğrenme Ekosistemine Uygun Zenginleştirilmiş Ders Tasarımı eğitim programlarımız başladı.
  • Uzaktan Eğitim Platformumuz eKampüs ile Felis ‘’Kaliteli Eğitime Erişim'' ödülünü aldık.
  • Finlandiya merkezli HundrED oluşumu tarafından Dünyadaki ‘’En İyi 100 Eğitim İnovasyonu'' ödülüne layık görüldük.
  • Eğitimlerimiz sonrasında mentorluk süreçlerimiz başladı.
2022
  • 7. Dönem Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi yapıldı.
  • Garanti BBVA iş birliğinde EşitBiz Projesi başladı.
  • UNDP ve Tarım ve Orman Bakanlığı iş birliğinde Denizel Biyoçeşitliliğin Korunması - MARIAS Projesi’ne dahil olundu.
  • Kültür Bilincini Geliştirme Vakfı iş birliğinde 5 ilde kültür turu yapıldı.
  • 8. Eğitim Şenliği Hibrit olarak yapıldı.
  • 9. ÖRAV Yarıyıl Atölyeleri yapıldı.
2023
  • Yanındayım Öğretmenim mesaj panosunu açtık. Deprem bölgesinde olmayan öğretmenlerin bölgedeki öğretmenlere dayanışma mesajlarını gönderebilecekleri bir mecra sunduk.
  • Birlikte İyiye web seminer dizisini başlattık. 4 farklı uzmanın öğretmenlerle buluşmasını sağlayarak öğretmenlerin psikolojik dayanıklılıklarını destekledik.
  • 9. ÖRAV Yarıyıl Atölyelerini gerçekleştirdik.
  • 5 Taş Uzman Buluşmaları yapıldı.
  • ICF Türkiye iş birliğinde Eğitime Destek Geleceğe Yatırım Projesi kapsamında 43 ÖRAV Kısmi Zamanlı Eğitimcisi koçluk hizmetinden faydalanmaya başladı.
  • Çağlayan Bakaçhan’ın Karanlık Üçlü isimli kitabının telif gelirlerini ÖRAV’a bağışladığını duyurduk.
  • Akademik Danışma Kurulumuz ile İstanbul’da toplandık.
  • Adıyaman, Kahramanmaraş, Malatya ve Hatay’da İFSAK iş birliği ile 2 gün süreli Öğretmenlere Özel Uygulamalı Fotoğraf Atölyesi düzenledik.
  • Kısmi Zamanlı Eğitimci Eğitimi yapıldı.
  • Öğretmenle Olur Projesi başladı.
  • HP Futures Eğitim Liderleri Komitesi'nde yer aldık.
  • INSIDER iş birliğinde Bilişim Teknolojileri Öğretmenleri için Yapay Zekâ Eğitimi projesi başladı.
  • İFSAK iş birliği ile “Eğitimin Yaşama Yansımaları” temalı fotoğraf yarışmamızı duyurduk.
  • Alarko Eğitim Vakfı ve Katalist iş birliğinde, Cumhuriyetin Geleceği Genç Öğretmenler Projesi başladı.
  • METEK III Projesi’nde 25 şehirdeki 2500 Mesleki ve Teknik Lise öğretmeninin öğretim tasarımı konulu eğitimlerini üstlendik, eğitimlere başladık.
  • 9. Eğitim Şenliğimizi deprem bölgesindeki 11 ilden 940 öğretmenin katılımıyla Gaziantep’te yaptık.
  • 45. İstanbul Maratonunda 200 koşucu ile Öğretmenle Olur Projesi’ne kaynak yaratmak için koştuk.
  • Geliri Vakfımızın çalışmalarında kullanılmak üzere, ÖRAV İyilik Durağı markasıyla hediyelik eşya online dükkanımızı açtık.